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CAS Selbstmanagement-Kompetenz in Organisatione...

Selbstmanagement ist heute eine Kernkompetenz von Mitarbeitenden in Unternehmen. Die hohe Komplexität und Dynamik des beruflichen und privaten Alltags, die zunehmenden Anforderungen an Selbstverantwortung, Selbstentwicklungsfähigkeit und Belastbarkeit erfordern effektive Selbstmanagement-Strategien.

Inhalt
Selbstmanagement bedeutet, sich selbst und andere wirkungsvoll zu führen und so Leistungsfähigkeit, Engagement und Gesundheit während des gesamten (Arbeits-)Lebens gezielt aufrecht zu erhalten.

In diesem Kurs erweitern Sie Ihre persönlichen Selbstmanagement-Strategien und lernen zahlreiche Methoden und Instrumente kennen, wie Sie die Selbstmanagement-Kompetenz im Team und in der Organisation gezielt fördern können.

Kursinhalte
Die Inhalte des CAS orientieren sich am Modell der Selbstmanagement-Kompetenz mit seinen neun Bausteinen (siehe Abbildung unten). Zu jedem Baustein werden vertiefte theoretische Erkenntnisse vermittelt, aktuelle Methoden und Instrumente vorgestellt sowie Anwendungsmöglichkeiten in der Praxis reflektiert.

  • Modul 1: Der Weg zum Wesentlichen – die richtigen Prioritäten setzen
  • Modul 2: Potenziale entfalten, Veränderungen erfolgreich initiieren und realisieren
  • Modul 3: Die persönliche Energiebilanz aktiv gestalten
  • Modul 4: Organisationale Resilienz stärken

Zielpublikum
Mitarbeitende und Führungskräfte aller Stufen, die ein berufliches oder persönliches Interesse am Thema haben und ihre Selbstmanagement-Kompetenz bzw. diejenige Ihrer Organisation/Ihres Teams nachhaltig erweitern möchten.

Personalverantwortliche, PE-Spezialist/innen, Verantwortliche für betriebliches Gesundheitsmanagement, die sich im Thema «Selbstmanagement-Kompetenz» professionalisieren wollen.

 

Weitere Kursinfos  


Datum: Donnerstag, 8. Juni 2017
Ort: Olten, Riggenbachstrasse 16
Preis: CHF 10800.-
Dauer: 1 Jahr




 

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